岗位职责
1、协助绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程；
2、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作,做好工作计划,总结；
3、汇总,统计,归档绩效考核数据,建立员工绩效考核档案,为绩效工资核算提供基础资料及依据；
4、搜集各部门岗位的业绩考核指标,制作各岗位的绩效考核表。
任职资格
1、人力资源相关专业专科以上学历；
2、具有2年以上薪酬考勤核算相关工作经验优先考虑；
4、具备良好的沟通交流能力
5、具备良好的数据统计分析能力
6、保密意识强，工作认真，具有责任心。
1、协助绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程；
2、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作,做好工作计划,总结；
3、汇总,统计,归档绩效考核数据,建立员工绩效考核档案,为绩效工资核算提供基础资料及依据；
4、搜集各部门岗位的业绩考核指标,制作各岗位的绩效考核表。
任职资格
1、人力资源相关专业专科以上学历；
2、具有2年以上薪酬考勤核算相关工作经验优先考虑；
4、具备良好的沟通交流能力
5、具备良好的数据统计分析能力
6、保密意识强，工作认真，具有责任心。
职位类别： 绩效考核经理/主管/专员
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6-8/月申请职位岗位职责： 1. 协助制定绩效管理工作计划，确保人力资源战略落实； 2. 负责员工每月绩效数据的统计汇总工作； 3. 收集、整理绩效考核数据，运用绩效考核结果，激励组织和员工提升绩效； 4. ..
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5-8K/月申请职位一、岗位职责： 1、协助领导开展公司绩效考核工作； 2、负责了解与薪酬福利相关的国家及当地政策，解答日常薪酬福利问题； 3、协助领导完成月度薪酬及年终奖的核算、发放以及相关报表的制作； 4..
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2-4K/月申请职位主要职责： 1、负责公司员工绩效考核 2、负责关注员工日常工作行为，并与绩效挂钩执行 3、负责制定、完善详尽、科学的考核标准 4、负责绩效过程的执行及结果的落实 5、负责提出绩效改善意见并予以..
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- 公司规模：500 - 999人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：锂电池类
- 所在地区：广东-东莞-塘厦
- 联系人：毛丽
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工作地址
- 地址：广东省东莞市塘厦镇莲湖宝源路49号
