岗位职责
1、协助绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程;
2、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作,做好工作计划,总结;
3、汇总,统计,归档绩效考核数据,建立员工绩效考核档案,为绩效工资核算提供基础资料及依据;
4、搜集各部门岗位的业绩考核指标,制作各岗位的绩效考核表。
任职资格
1、人力资源相关专业专科以上学历;
2、具有2年以上薪酬考勤核算相关工作经验优先考虑;
4、具备良好的沟通交流能力
5、具备良好的数据统计分析能力
6、保密意识强,工作认真,具有责任心。
1、协助绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程;
2、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作,做好工作计划,总结;
3、汇总,统计,归档绩效考核数据,建立员工绩效考核档案,为绩效工资核算提供基础资料及依据;
4、搜集各部门岗位的业绩考核指标,制作各岗位的绩效考核表。
任职资格
1、人力资源相关专业专科以上学历;
2、具有2年以上薪酬考勤核算相关工作经验优先考虑;
4、具备良好的沟通交流能力
5、具备良好的数据统计分析能力
6、保密意识强,工作认真,具有责任心。
职位类别: 绩效考核经理/主管/专员
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绩效考核专员职业大全:
- 公司规模:500 - 999人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:锂电池类
- 所在地区:广东-东莞-塘厦
- 联系人:毛丽
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工作地址
- 地址:广东省东莞市塘厦镇莲湖宝源路49号