1.仓库日常运作管理（收、发、存、cyclecount盘点）；
2.部门人员绩效考核&部门KPI制定、执行、审核；
3.部门成本管控与优化；
4.JIT供料管理；
5.危险品的日常管理；
6.出货及时性管理、运输成本管理；
7.基层人员培训、激励，提升团队凝聚力；
8.库存呆滞品/不良品的处理追踪；
9.员工职业安全健康管理。
2.部门人员绩效考核&部门KPI制定、执行、审核；
3.部门成本管控与优化；
4.JIT供料管理；
5.危险品的日常管理；
6.出货及时性管理、运输成本管理；
7.基层人员培训、激励，提升团队凝聚力；
8.库存呆滞品/不良品的处理追踪；
9.员工职业安全健康管理。
职位类别： 仓库经理/主管/专员
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申请职位
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7-9千/月申请职位岗位职责： 1、做好收发料，仓库货品管理工作。 2、定期盘点确保账、卡、物一致。 3、文件管理 4、6S工作 招聘要求： 1、专业不限，熟悉ERP、金蝶系统。 2、5年以上仓储类工作经验，3年以上电子成品..
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7-9千/月申请职位岗位职责: 1.负责原材料来料送检，入仓，盘点，退仓 2.负责成品出库，退仓 3.负责每月盘点 4.建立完善仓库管理制度 5.负责仓库新员工培训及管理 任职资格: 1.高中以上学历 2..25-40周岁 3.熟练操作..
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7-9千/月申请职位1、根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量； 2、及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给； 3、定期编制采购物品的入货台账、退货台..
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6-8千/月申请职位1、负责仓库事务和日常工作管理;协调沟通仓库与其他职能部门之间的工作； 2、具备一定的物流管理知识或者经验，合理化布局和管理仓库，负责制定和调整各仓位的规划、标识、安全规定及5S规范等； 3、..
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5-7千/月申请职位岗位职责： 1、负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作； 2、负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；建立规范、完整的物流仓..
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0.9-1万/月申请职位1、根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量； 2、及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给； 3、定期编制采购物品的入货台账、退货台..
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8-9千/月申请职位岗位职责： 1. 负责仓库整体事务和日常工作管理，协调部门与职能部门之间的沟通和协调确定工作接口和业务交接标准； 2. 负责仓库的整体工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库各个现场的监..
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5-7千/月申请职位工作职责：1.负责仓库日常管理工作，物资验收、入库、码放、保管、发放、盘点； 2.保证仓库帐卡物一致； 3.仓库发料原则先进先出； 4.负责仓库区域日常整理整顿，货物摆放规范，标识清楚 任职要求..
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0.7-1.2万/月申请职位岗位职责： 1、统筹负责管理物料计划的日常工作； 2、负责生产计划的物料控制与协调，保证进度； 3、监控实际生产进度，协助处理生产过程中物料的异常问题； 4、月度生产物料总计划的统计与分析； 5..
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0.8-1万/月申请职位工作职责 1. 制定并执行仓库管理制度和流程，规范仓库操作。 2. 负责库房布局规划和物料分类管理，确保物料存放合理、方便取用。 3. 负责仓库物料的接收、入库、出库和盘点工作，保证物料的准确性和..
- 公司规模：1000人以上
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：锂电池类
- 所在地区：江苏-常州市-溧阳市
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