岗位职责
负责公司全岗位招聘工作，梳理招聘需求，制定招聘计划与渠道维护；
筛选简历、邀约面试、组织初试复试，跟进面试全流程；
完成人员入职对接、资料收集、入职引导等工作；
统计招聘数据，定期汇总招聘报表，优化招聘效率；
协助完成人事基础事务、员工关系及部门交办的其他工作。
任职要求
大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；
熟悉主流招聘平台操作，有 1 年以上招聘相关工作经验；
沟通表达流畅，责任心强，做事细致高效，抗压能力良好；
熟练使用 Office 办公软件，具备基础数据整理能力。
负责公司全岗位招聘工作，梳理招聘需求，制定招聘计划与渠道维护；
筛选简历、邀约面试、组织初试复试，跟进面试全流程；
完成人员入职对接、资料收集、入职引导等工作；
统计招聘数据，定期汇总招聘报表，优化招聘效率；
协助完成人事基础事务、员工关系及部门交办的其他工作。
任职要求
大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；
熟悉主流招聘平台操作，有 1 年以上招聘相关工作经验；
沟通表达流畅，责任心强，做事细致高效，抗压能力良好；
熟练使用 Office 办公软件，具备基础数据整理能力。
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：锂电池类
- 所在地区：四川-遂宁市-射洪县
- 联系人：陈
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工作地址
- 地址：射洪市经济开发区河东工业园区科园路
