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品质主管
0.8-1.5万/月
所属部门:品质部
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 1-5 年
  • 更新时间: 2024-06-13
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 安徽-合肥市-瑶海区
郑先生 HR 一个月内活跃
岗位职责:
1 负责对公司品质控制(来料、制程、出货)管制教育的督导与实施,对新进员工的教育和培训;
2 负责各类产品检验标准、规范文件、管理文件、和各岗位作业指导书的审核;
3 制程检验能力设定的评估和批准;品质异常之反馈、改进对策的推动及改善效果之验证、督导;
4 各种检验工作之督促执行(原材料、制程、出货);
5 各类质量信息报表之审批;
6 制程检验能力设定的评估和批准;推动制程SPC,品质异常之反馈、改进对策的推动及改善效果之验证、督导;
任职要求:
1 通晓ISO9000、ISO14000、IATF16949等国际标准体系理论与实务,能结合SPC,MSA, FMEA,APQP, PPAP手册理论运用于实际工作中;
2 能熟练运用8D、7步法、6西格玛、QFD、QCC等工具进行内部 工作开展质量改善活动;
3 有较好的文字功底及组织协调能力;
4 会基本的Word、Excel、Point、Foxmail等办公软件;
5 有较强的组织管理协调能力,责任心强, 有较强的原则性,有较强的抗压能力
6 能看懂普通的英文材料, 并独立编写各类检验标准性文件;
7 坚持原则,具有系统思维能力和较强的统筹、组织、协调和控制能力。

职位类别: 品质经理/主管

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