（1）协助董事长制定年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
（2）制定分管工作年度/季度/月度公司工作并组织实施，并有拓展区域业务能力；
（3）协助董事长制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略计划，实现公司经营管理目标；
（4）调查研究,汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供董事长决策；
（5）做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议；
（6）对公司运作与各职能部门进行管理、协调内各部门关系，部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集项目工程沟通会议或工 作会议；
（7）在董事长授权范围负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并组织公司日常工作的目标绩效考核；
（8）完成董事长交办的其它工作。
工作地区:铜仁市思南县
招聘类型:全职
专业要求:不限
（2）制定分管工作年度/季度/月度公司工作并组织实施，并有拓展区域业务能力；
（3）协助董事长制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略计划，实现公司经营管理目标；
（4）调查研究,汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供董事长决策；
（5）做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议；
（6）对公司运作与各职能部门进行管理、协调内各部门关系，部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集项目工程沟通会议或工 作会议；
（7）在董事长授权范围负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并组织公司日常工作的目标绩效考核；
（8）完成董事长交办的其它工作。
工作地区:铜仁市思南县
招聘类型:全职
专业要求:不限
职位类别： 管理类
举报
全选
申请职位
-
1.5-2.5万/月申请职位资深销售经理/董事长助理 岗位职责： 1. 执行销售任务和计划，完成个人销售目标。 2. 开拓新市场，拓展新客户，提高公司产品和服务的市场占有率。 3. 建立和维护良好的客户关系，及时了解客户需..
-
1.5-1.8万/月申请职位资深销售经理/董事长助理 岗位职责： 1. 执行销售任务和计划，完成个人销售目标。 2. 开拓新市场，拓展新客户，提高公司产品和服务的市场占有率。 3. 建立和维护良好的客户关系，及时了解客户需..
-
0.6-1万/月申请职位1.年龄22-35岁 2.性别：男女不限 3.学历：本科及以上（应届毕业生均可接受） 4.通过大学英语四六级，能够使用英语进行日常沟通交流，书、写流利。 5.有翻译产品规格书和文件的经验，会简单使用Trado..
-
4-7千/月申请职位1法律支持：协助部门负责人跟踪、研究公司发展战略相关的法律法规；对公司项目投资、采购及其他重大经营行为提供法务支持；对公司常见法律问题提供咨询和建议 2合同审查：统计公司常见合同类型及实..
-
1-1.5万/月申请职位1、负责董事长的日程安排，为董事长接见访客做好预约及接待工作； 2、董事长信件及电子邮件、办公室资料的整理与归档工作； 3、公司各类报批文件的回复，跟踪及信息反馈工作； 4、 公司各大项目相..
