工作职责：
1、协助上级领导完成公司EHS体系建立，并组织日常运行的控制维护、检查和对不符合性的整改落实；
2、负责EHS法律法规的收集、评审。根据公司EHS现状，组织环境因素、危险源识别，组织编制相关的EHS管理体系文件并发布；
3、参与内部审核及EHS体系建设，协助作出EHS评审的各项准备，开展内部审计及外部评审，保证体系有效正常运行。对公司环境应急预案的评审及修订，组织环境演习计划和演习效果的评估和改进，在发生紧急事故时在公司领导或值班长的指挥下，负责事故的现场协调以及事故的善后调查和清理；
4、组织开展全员安全、环保、职业健康培训，负责公司全员EHS意识、基本知识、技能的培训计划编制和实施。
5、建立环保隐患排查综合治理体系，开展隐患排查及综合检查，下发隐患整改通知单，并监督检查各部门隐患整改落实情况；
6、负责对环保、安全/职业健康防护器具、设施进行定期监测，按照需求配置发放并管理。确保公司环保设施、设备正常运行，编制管理设备运行管理制度及操作规程，并对操作人员培训，对环保设备（污水站）运行关键指标检测评估汇总并提出改善提升建议；
7、负责重要环境因素（如“三废”等）达标排放指标的监测安排，员工工作场所环境指标的监测实施；
8、领导安排的其他工作。
1、协助上级领导完成公司EHS体系建立，并组织日常运行的控制维护、检查和对不符合性的整改落实；
2、负责EHS法律法规的收集、评审。根据公司EHS现状，组织环境因素、危险源识别，组织编制相关的EHS管理体系文件并发布；
3、参与内部审核及EHS体系建设，协助作出EHS评审的各项准备，开展内部审计及外部评审，保证体系有效正常运行。对公司环境应急预案的评审及修订，组织环境演习计划和演习效果的评估和改进，在发生紧急事故时在公司领导或值班长的指挥下，负责事故的现场协调以及事故的善后调查和清理；
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职位类别： 安全/健康/环境
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