岗位职责:1、IE部门的日常管理（人员管理、职责分工、流程优化、标准建立、绩效考核）；2、制订完整的现场IE改善的行动计划，并负责执行和推广；3、产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题；4、标准化分析研究(操作分析，流程分析)，确定标准化流程，提高管理效率；5、制造成本分析，降低报废成本，制造成本。 任职资格:1、工业工程/机械设计与自动化/电子相关专业, 3年以上IE主管/经理相关工作经验；2、熟练运用IE七大手法进行生产改善活动，精通精益生产体系运作，能推行精益生产改善并持续实施；3、熟悉现场人力管控，有现场5S推行与目视管理推行经验；4、擅长项目计划及统筹、预算控制、资源统筹、质量控制、进度管理；5、具备独立开展和组建IE体系的能力；6、具备识别工厂浪费的能力及改善对策拟定的能力；7、通过六西格玛绿带者优先；8、有团队组建与扩充经验者优先；9、有日企IE专职工作经验优先。
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8-12K/月申请职位岗位职责： 1、对电芯生产的产能评估、资源优化，持续改善生产效率，协助产线提升; 2、制定标准工时，人员定额，评估生产效率； 3、进行操作分析、流程分析、确定标准流程、提高管理效率改善，降低..
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11-15K/月申请职位岗位职责： 1、对电芯生产的产能评估、资源优化，持续改善生产效率，协助产线提升; 2、制定标准工时，人员定额，评估生产效率； 3、进行操作分析、流程分析、确定标准流程、提高管理效率改善，降低..
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10-20K/月申请职位1、统筹安排粒益部门日常工作，专案推动和管理，分解到各组员并审查工作成效和进度，协助部门推动全场精益改善； 2、车间现状OEE分析，降低6大损失，跟进SMED快速换模，全面推动车间OEE改善； 3、车..
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6-8K/月申请职位1.负责生产过程的改善，流程分析，优化； 2.依精益生产理念来提升产能及生产要素的合理化； 3.对生产过程各环节进行分析评估，提出可实施的精益生产预案； 4.针对产线制造流程和设施的改善，提高线..
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16-19K/月申请职位工作职责：1、 产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题；2、 制订标准工时，人员定额，作为厂区效率改善，成本评估之依据；3、 规划工厂布置，优化物流，增加空间利用率，优..
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5-8K/月申请职位岗位职责： 一、layout规划 1、新厂房layout规划：根据实际需求规划出大体格局（办公室、空调房、车间、实验室等）； 2、车间内部规划：根据订单和产能及产品的类型，规划车间内部的生产线体排布； ..
