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南京金龙客车制造有限公司
地址:
销售大区经理
面议
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 1-3 年
  • 更新时间: 2026-02-02
  • 招聘人数: 10
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 江苏-南京市
南京金龙客车制造有限公司 HR
 岗位职责: 1 、负责市场渠道的开拓与销售工作,执行并完成公司销售计划;负责区域营销合同的谈判与签订;负责建立和管理客车销售区域销售队伍,完成销售目标;负责制定客车销售年度区域销售费用预算及费用监控; 负责客车销售区域销售团队的日常管理及部门员工的指导、培训及激励; 
2、具备较强的市场分析、营销推广能力,及良好的人际沟通、协调能力,有较强的事业心,具备一定的领导能力; 3、具为人正直、能吃苦耐劳、责任心和执行力强,有很强的沟通和协调能力; 有客车销售市场开拓资源者可放宽条件。  4、负责市场渠道的开拓与销售工作,执行并完成公司销售计划;
 5、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标;
 6、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,并为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
 7、 维护和开拓新的销售渠道和新客户。岗位要求:1、专科及以上学历;2、3年以上客车销售行业工作经验,熟悉新能源汽车行业,执行公司营销战略; 



职位类别: 区域销售经理/主管

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  • 所在地区:江苏-南京市
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