1、参与公司质量方针、质量目标的制定,负责质量管理推动与有效运行; 2、负责组织质量检验标准,质量、计量管理制度,按规程管控产品的进料检、过程检验及岀货检验,确保公司产品始终处于有效控制状态; ..

1．负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行； 2．负责制定公司人事管理制度。设计人事管理工作程序，研究、分析并提出改进工作意见和建议； 3．负责对..

1、根据市场订单和库存状况制定生产计划； 2、制定相应的物料需求计划，拟制物料需求，追踪物料进度，做好生产备料工作，跟踪计划变更，及时调整缺料； 3、统计物料的消耗和库存，提供相应物料报表..

职位要求 岗位职责： 1.软包产线工序异常处理； 2.软包产线工序文件编写：SOP、PFMEA等； 3.软包产线工序优率及效率提升； 4.软包产线品质提升改善； 5.产线员工培训； 6.软包新设备技术需求评估及..