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2024-12-29

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林小姐

三日内活跃

广州丰江电池

HR

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职位要求

岗位职责:
1、根据公司经验发展战略规划,协助制定电池PACK技术和产品的研究开发路线,目标及具体计划并组织实施。
2、协同市场部对接客户,服务客户,重点在于客户甄别和产品识别,以及提供技术支持服务。
3.负责新产品开发,包括但不限于客户要求的转化及开发全过程控制。并带领成品开发部技术团队实现技术创新和工艺创新,达成客户需求、保障产品开发时效和产品质量。
4.负责部门日常管理,包括团队建设、工作目标制定和任务下达、工作考核等。
5、给予产品制造平台技术支持,持续提升制造能力和效率,保证批量出货产品质量。
6.接受技术总监(或总助,系直接上司),或者总经理临时性指定任务和安排。
用工要求
1、熟练多并多串的电池模块 PACK 相关的设计、测试与工艺,开发过通讯基站电池,家畜电池、UPS、小型工商储;
2、对微电子设计及应用有丰富的理论基础和实战经验,对产品结构及制
所需技能程工艺有深入的了解,熟悉聚合物锂离子电池的原理及生产工艺;
3、对BMS、PCS等技术和应用有较深入的理解与掌握
4、熟悉掌握电池PACK开发常用工具和方法,包括制图、五大工具等。
5.良好的动手能力和分析问题解决问题的能力以及项目管理能力
6.良好的学习和理解能力、
7、本科及以上学历,电子类或电化学或机电一体化专业;5年以上电池PACK开发经验(工程师);3年以上技术部门(团队)管理经验,能用英语进行基本交流。
【加入我们你可以拥有】
1、轻松高薪——公司建立了完整职级薪级架构,提供具竞争力的薪酬,岗位标准工资+提成+电话费补贴+交通补贴+伙食补贴+质量保证奖+加班费;
2、社会保障——公司为每一位员工购买基本社会保险,包括养老保险,失业保险,工伤保险,医疗保险,生育保险;
3、食宿待遇——公司有饭堂提供可口早午晚餐,免费提供宿舍;公司附近有很多出租房,房租便宜,300~800可以租到心仪的房子。
4、奖励机制——奖励丰富,公司感恩每一位积极工作的小伙伴,每年年终会有年终评比,年终奖金视公司业绩而定,一般在1-4个月之间,为和谐家庭提供物质保障。
5、高速成长——公司具备完善的晋升机制,不定期培训,提升岗位技能、专业能力、执行力、沟通能力。小白和精英的距离只在你的一念之间。
6、办公环境——工作环境干净,工作氛围相当好,同事间易相处。809000后组成的年轻团队,这里充满青春活力和勇往拼搏的精神,温暖如家的工作氛围,胜似家人的伙伴,让你无限施展自己的才能。
7、员工福利——公司不定期组织丰富的员工活动,部门聚餐,传统节假日小礼品慰问。
8、带薪假期——享受春节、元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆等国家法定节假日带薪休假以及带薪年假。
工作地址:广州市南沙区东涌镇细沥村沥裕街163号第二事业部。
节日礼物 技能培训 扁平管理 管理规范 岗位晋升 通讯补贴 餐补 交通补贴 包住 加班工资 带薪年假 五险一金 年终奖 工作餐

广州南沙区东涌镇细沥村沥裕街163号

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