职位要求
一、岗位职责
1.根据市场部营销目标深度分析本部门客户现状,制定销售任务策略和行动计划,帮助团队完成销售任务;
2.分析销售数据:驱动团队优化客户结构,合理有效使用客户资源,不断升级客户,提升人均业绩,确保业绩可持续增长;
3.有效提升客户满意度、保留率及转介绍率;持续沟通和调研客户需求,并按月反馈;
4.人才培养与梯队建设:持续进行新人吸收与培养,实现小团队裂变式增长,保持良好的人才结构,确保团队可持续发展;
5.市场部激励政策制定,会算成本,会设计销售制度,提成方案等;
6.做好阶段性营销计划,以客户为中心的行为标准的建立,持续规范销售行为等,并规范执行;
7.完成领导安排的其他工作;
二、任职资格
1.大专及以上学历,5年以上制造业销售管理经验,有新能源锂电材料行业工作经验优先;
2.精通销售团队管理、数据分析,客户开发技术;
3.具有优秀的人际沟通能力和洞察能力、谈判技巧、良好的跨部门沟通能力;
4.具备良好的职业道德素养