EEA架构开发室主任（重卡）
3.5-7万/月
兴庆区
本科
本科
全职
2023-05-30
职位发布人
曹女士
三个月前活跃
宝丰储能集团
HR
职位要求
岗位职责：
1.根据商品定义及开发项目要求，对接项目与EEA开发，负责成本、质量、节点目标达成；
2.负责EEA相关的技术标准/法规的研究、制修订及贯标工作，组织相关工作流程、作业指导书等修制定；
3.负责EEA技术方案的审核把关;
4.负责科室日常管理、员工培养、团队建设、知识管理和能力建设工作。
任职要求：
1.学历：本科及以上学历；
2.专业：车辆工程、电子信息技术、电气工程及其自动化等相关专业；
3.工作经验：7年及以上架构开发工作经验，3年及以上EEA开发经验；
4.专业知识及能力：完成过1个及以上整车EEA开发项目，具有EEA开发的策划、组织和推进能力；熟悉整车电子电器系统的开发及测试流程，具备丰富的电控系统开发、测试经验；擅长整车EEA网络设计或EEA功能分配；组织开展过电控系统相关开发、测试工作。
5.综合素质要求：具有良好的团队合作精神，较强的沟通协调和文字总结能力。
1.根据商品定义及开发项目要求，对接项目与EEA开发，负责成本、质量、节点目标达成；
2.负责EEA相关的技术标准/法规的研究、制修订及贯标工作，组织相关工作流程、作业指导书等修制定；
3.负责EEA技术方案的审核把关;
4.负责科室日常管理、员工培养、团队建设、知识管理和能力建设工作。
任职要求：
1.学历：本科及以上学历；
2.专业：车辆工程、电子信息技术、电气工程及其自动化等相关专业；
3.工作经验：7年及以上架构开发工作经验，3年及以上EEA开发经验；
4.专业知识及能力：完成过1个及以上整车EEA开发项目，具有EEA开发的策划、组织和推进能力；熟悉整车电子电器系统的开发及测试流程，具备丰富的电控系统开发、测试经验；擅长整车EEA网络设计或EEA功能分配；组织开展过电控系统相关开发、测试工作。
5.综合素质要求：具有良好的团队合作精神，较强的沟通协调和文字总结能力。
五险一金
带薪年假
加班工资
包吃
包住
通讯补贴
年度旅游
免费班车
岗位晋升
管理规范
扁平管理
技能培训
节日礼物
周末双休
定期体检
滨河新区
投递简历
和HR聊一下
第一时间接收面试通知
手机先聊，聊好再面，面试不白跑
手机先聊，聊好再面，面试不白跑
温馨提示
经研究，先留言，再投递，企业回复率更高哦
提示
×
您好，请登录一览职业app或微信小程序查看最新回复进度。可在手机打开m.job1001.com前往页面底部下载app或者前往手机应用市场搜索
该职位打招呼次数达到上限，请第二天后再尝试