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职位发布人

罗先生

三个月前活跃

江苏普亚能源科技有限公司

HR

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职位要求

一、主导本部门相关工作
工作内容：
1、协助管理者代表建立和维护质量、环境、职安健三体系，特别是IATF16949的导入与推动
2、公司质量体系运作现状的分析与矫正对策的提出
3、协助管理者代表组织公司内外审及第三方审核等
4、联络第三方认证机构对管理体系监督审核、年审等事宜
5、对体系文件进行日常管理，并核查各部门文件管理情况
6、及时完成上级交办的其它工作事项
二：部门人才梯队建设
工作内容：
1、负责IATF质量五大工具以及内审员等培训工作
2、负责质量、环境、职安健等三体系标准的培训
3、对参与培训人员进行考核评估
4、通过以上培训为公司培养更多的品质人才和内审员人才
三、团队氛围
工作内容：
1、制定更多的关于体系专业知识的培训教材，和公司的发展同步
2、参与部门团建活动以及各种会议 3、协助各部门对体系文件的管理，建立良好的沟通机制

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