职位要求
薪资待遇和工作时间
1、试用期1个月,转正后公司购买社保,试用期间未被录用的,按深圳最低工资标准2200元/月*天数发放工资
2、正式录用后底薪4000-10000元+团队提成 ,附近租房子的补贴300元/月
3、业务费用实报实销
4、上班时间每周5.5天,
团队销售业绩越高,底薪越高,提成越高,报销的费用金额越多,综合工资越高,团队完成相应的 销售额,公司提供无息贷款用于买车买房
岗位职责
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果
2、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度
3、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策
4、建立行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求
5、组织团队开发多种销售手段,完成销售任务
6、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
7、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作
8、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域,在目标区域开展产品 的推广销售工作,完成销售目标,实现 产品的销售增长及市场占有率的提高
9、负责销售团队的管理、培训以及考核;规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施, 定期汇报业务工作情况,及时调整 方向与运作部门保持密切协作
10、与其他部门紧密配合落实完成公司的销售目标
任职资格:
1、30-40岁,全日制大专及以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有三年以上市场营销和管理工作经验;
3、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系;
4、有强烈的事业心和成就欲望,愿意挑战、承受压力和快速成长
温馨提示:本岗位根据团队业绩和个人综合素质后续可以提升为销售总监,若想通过奋斗 实现自己月薪过万的请投简历,如果只想有个工作混混时间 请免投简历,谢谢配合。