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技术部经理
1-1.5万/月
  • 学历要求: 大专
  • 工作经验: 10年以上
  • 更新时间: 2018-06-21
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-东莞市-长安
  • 年龄要求: 30岁以上
  • 专业要求: 新能源科学与工程;
1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案。
2、主持制定、实施技术发展战略规划,主持公司研发团队,规划公司产品。
3、管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案。
4、领导分管部门制度并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标。
5、主持新产品项目所需的设备选型、试制、改进以及生产线布局等工作。
6、与用户进行技术交流,了解用户在技术与业务上的发展要求,并解答用户提出的与产品技术相关问题。
7、掌握原材料性能发展趋势、材料特性,完成材料成本降低目标。
8、制定技术人员的培训计划,并组织安排公司其他相关人员的技术培训。
9、作业方法的改善及新产品新工艺的分析与跟进。

职位类别: 研发部经理/技术主管

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