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招聘主管
0.6-1万/月
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 3-5 年
  • 更新时间: 2017-12-18
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 青海-西宁市-城中区
  • 年龄要求: 27-40
  • 专业要求: 人力资源管理;人力资源管理;
岗位要求:
1、本科以上学历,人力资源管理、经济学相关专业
2、熟悉人力资源管理六大模块工作流程,尤其熟悉招聘
3、精通人才面试和甄选技术,熟悉各种人才测评工具和方法
4、办公自动化、office办公软件、文字编辑、电脑操作
5、良好的沟通协调能力,熟悉招聘管理流程,对人才的发现和引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计具有丰富的实践经验
6、5年以上招聘管理工作经验
7、英语6级以上
8、计算机熟练
工作职责:
1、建立并发展多种招聘渠道,根据职位差异选择有效招聘渠道:定期维护招聘渠道,根据使用状况,对渠道进行选择和淘汰管理
2、编制年度人员招聘计划,根据现有编制及业务发展需要,协调、统计各部门招聘需求
3、负责职位发布与定期更新、简历搜索与筛选、笔试、初试及复试安排,确保人员在规定时间内到岗
4、负责建立人才储备库,定期更新笔试题目
5、负责初步入围候选人的测评安排、背景调查和体检安排
6、谈薪及收集入职资料
7、建立和完善公司招聘流程和招聘体系,制定、实施和完善相关制度。

职位类别: 招聘经理/主管/专员

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  • 所属行业:锂电池类
  • 所在地区:福建-宁德市-蕉城区
  • 公司主页:http://www.atlbattery.com
联系方式
  • 联系人:阮小姐
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工作地址
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